China
Labor (Dismissal / salary reduction / retirememt)
:: Question ::
即時解雇とは何でしょうか？
:: Answer ::
+ 'Question

労働者が以下の要件に該当する場合、雇用者は労働契約を解除することができます。

また、以下の場合には経済補償金の支払義務はありません。

・ 試用期間中に採用条件に適合しないことが明らかになった場合

・ 労働規律や就業ルールに大きく違反した場合

・ 職務を著しく怠り、または私利を図ることにより、使用者の利益に重大な損害を与えた場合

・ 法に基づいて刑事責任を追及された場合

Creater : HIROKI HAGIUDA
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